Bogor, Kabariku- Badan Sumber Daya Manusia Perhubungan (BPSDMP), melalui Pusat Pengembangan SDM Aparatur (PPSDMAP) terus berkomitmen menciptakan SDM Aparatur Perhubungan yang juga memiliki kompetensi dalam pengelolaan risiko.
Kepala Badan Pengembangan SDM Perhubungan Subagiyo secara resmi membuka pelatihan QRMP (Qualified Risk Management Professional) di Pusat Pengembangan SDM Aparatur Perhubungan, Senin (02/12/2024).
Subagiyo menyampaikan bahwa Badan Pengembangan SDM Perhubungan merupakan unit kerja yang mempunyai tugas menyiapkan SDM yang wajib menguasai pengelolaan risiko guna mendukung keberhasilan Kementerian Perhubungan (Kemenhub) dalam pengelolaan pelayanan publik bidang transportasi.
“Pelatihan dan uji kompetensi QRMP adalah salah satu langkah strategis untuk menjawab kebutuhan organisasi besar seperti Kemenhub ini,” ujarnya.
Subagiyo menegaskan pelatihan tersebut tidak hanya menjadi bekal teoritis, namun juga dilakukan uji kompetensi untuk memastikan bahwa para peserta sudah siap mengaplikasikan kemampuannya di unit kerja masing-masing.
“Pelatihan ini harus mendorong berbagai inovasi dalam menghadapi tantangan baru di sektor perhubungan, serta menjadi pemicu lahirnya pemimpin-pemimpin transformasional di bidang manajemen risiko,” tegasnya.
Subagio juga berharap pelatihan ini dapat menjadi langkah awal dalam menciptakan budaya manajemen risiko yang lebih baik di lingkungan Kementerian Perhubungan sehingga membawa manfaat besar bagi kemajuan sektor perhubungan di Indonesia.
Pada kesempatan yang sama, Kepala PPSDMAP, Ali Fikri melaporkan pelatihan ini diikuti oleh 25 orang peserta yang merupakan pejabat Pimpinan Satuan Kerja di lingkungan BPSDM Perhubungan.
Pelatihan dan sertifikasi QRMP ini, kata Ali Fikri, diharapkan dapat meningkatkan kompetensi dalam mengidentifikasi, menganalisis, menilai, serta mengelola risiko secara sistematis dan efektif guna mendukung pelaksanaan tugas dan fungsi yang berbasis risiko.
“Selain itu juga mendorong kepatuhan terhadap regulasi, memperkuat pengambilan keputusan strategis yang selaras dengan prinsip tata kelola pemerintahan yang baik (Good Governance) dan meningkatkan kesiapan dalam menghadapi tantangan operasional maupun strategis organisasi,” harap Ali.
Turut hadir pada upacara pembukaan pelatihan, Kepala Pusat Pengembangan SDM Perhubungan Udara Achmad Setiyo Prabowo serta Narasumber dari PPM Manajemen Talenta Anita Prameswari.***
*Humas PPSDMAP Kemenhub
Red/K.101
Discussion about this post